Капитал как фактор производства и трансформации госпредприятия в частную фирму

Трансформационная экономика - это коренное изменение главных экономических институтов и формирование новой экономики. Длительность переходного периода, как правило, зависит от продолжительности того, насколько быстро создается частный капитал как фактор производства. Ключевым институтом современной рыночной экономики является фирма. В отечественной экономике фирма как особый институт до сих пор находится на стадии своего формирования и развития. Становление фирмы в переходный период не всегда возможно проанализировать с позиций неоклассической теории, поскольку её методологической и категориальной базы недостаточно для адекватного анализа и объяснения экономических явлений в динамике. Это обусловливает необходимость применения институционального подхода, который учитывает и человеческий фактор производства, и то, насколько предпринимательская способность, как фактор производства, могут эффективно реализоваться в такой     форме его организации, как фирма.

Процессы экономического реформирования ведут к тому, что акционерное общество становится господствующей хозяйственно-правовой формой бизнес-деятельности. Однако возможности приватизированных предприятий могут быть довольно ограничены. Поэтому для их адаптации и востребован частный капитал как фактор производства. Нерешенность практических проблем обуславливает необходимость теоретического исследования влияния институциональных факторов на процесс становления фирмы в переходной экономике. В переходный период происходит трансформация государственного предприятия в фирму, формируется частный капитал как фактор производства и развития. В ходе реформирования исчезают прежние формальные институты - партийная и хозяйственная вертикаль, централизованное планирование и ценообразование, «общенародная собственность». В трансформационной экономике государство в крупных масштабах «сбрасывает» с себя выполнение несвойственных ему хозяйственных функций.

Отсутствие же рыночных традиций, институтов и механизмов сдерживает экономический рост. Сегодня экономисты отмечают, что центральное место в современных социально-экономических процессах трансформации должно отводиться преобразованию институциональной структуры и того, насколько быстро и в достаточном объеме сформируется частный капитал. Как фактор производства, он играет определяющую роль и в структурировании новой экономики. Процесс формирования институтов может происходить эволюционным или революционным путем. Эволюционный вариант предполагает появление новых формальных институтов в процессе трансформации уже существовавших. Во втором варианте подразумевается импорт институтов, уже доказавших свое эффективное влияние на деятельность хозяйствующих субъектов.

Однако процесс формирования институциональной среды в трансформационной экономике происходит главным образом путем «импорта институтов» развитой  и успешно зарекомендовавшей себя, рыночной экономики. Известны следующие направления импорта институтов: на основе теоретической модели, по образцам стандартов, ранее существовавшим в истории данной страны, по примеру имеющихся в других странах.

Импорт институтов фирм развитых стран имеет свои как положительные, так и отрицательные стороны. Негативным моментом импорта институтов является их неоптимальность для данной институциональной среды. Институты, приемлемые в одних странах, могут стать совершенно непригодными и нежизнеспособными для других стран и, особенно для экономик, только что начавших менять институциональную структуру, где система стимулов все ещё ориентирована на прежнюю административную систему, а заинтересованность хозяйствующих субъектов в результатах своей деятельности остается слабой или недостаточной для формирования новой институциональной структуры.

Одним словом, импорт институтов имеет противоречивое воздействие. С одной стороны, он способствует более быстрому реформированию институциональной среды фирмы. С другой стороны, перенесение институтов обусловливает усиление нестабильности и конфликтность в социально-экономическом развитии фирмы.